Подпишитесь на нас в Google Для развития украинского машиностроения необходимы предсказуемые государственные закупки, доступное долгосрочное финансирование и дальнейшая локализация производства. Об этом накануне Дня машиностроителя заявил председатель Черкасского областного объединения организаций работодателей и член Президиума Федерации работодателей Украины Александр Дорош.
Одним из ключевых инструментов поддержки украинских производителей он называет локализацию в сфере государственных закупок, над внедрением и расширением которой системно работает Федерация работодателей Украины.
"Мы взялись за тему локализации и уже на протяжении нескольких лет видим результат в финансовых показателях предприятий, объемах производства и количестве рабочих мест", – отмечает Дорош.
Показательным примером он называет программу "Школьный автобус". Ранее неравномерное финансирование не позволяло предприятиям планировать производство, поэтому представители отрасли через ФРУ добивались более прогнозируемой модели закупок. Сегодня школьные автобусы в Украине производят четыре предприятия, а принципиальной позицией Федерации остается локализация: средства, направляемые на закупку техники для украинских общин, должны одновременно поддерживать украинское производство.
Среди других проблем отрасли Дорош называет дефицит кадров и высокую стоимость кредитных ресурсов. По его оценке, на предприятиях Черкасской области нехватка работников, в зависимости от компании, достигает 10–20%.
"Бизнесу нужны долгосрочные кредиты под умеренные проценты. Оборудование должно окупаться в течение трех-пяти лет. Если кредитный ресурс стоит около 19–20% годовых, предприятие не сможет вернуть инвестиции за этот период", – объясняет он.
В то же время Дорош подчеркивает, что при закупках важно оценивать не только начальную цену техники. Украинский производитель создает рабочие места, платит налоги в Украине и обеспечивает дальнейшее сервисное обслуживание своей продукции.
"Я называю такой подход здоровым промышленным патриотизмом и здоровым промышленным протекционизмом. Именно эти принципы должны лежать в основе решений должностных лиц, ответственных за экономическую и финансовую политику", – говорит Дорош.
По его словам, отстаивать такие системные решения отдельному предприятию сложно, поэтому важную роль играют объединения работодателей, которые представляют общую позицию бизнеса в диалоге с государством.
"Одному предприятию трудно выдержать одновременно и давление военной агрессии, и давление импорта. Сегодня Федерация работодателей Украины является наиболее эффективной платформой для объединения усилий украинского бизнеса", – считает он.
В свою очередь, в Федерации работодателей Украины отмечают, что поддержка отечественного производства и развитие промышленности остаются среди ключевых направлений работы организации. ФРУ объединяет позиции предприятий и отраслевых ассоциаций и представляет их в диалоге с государством – в частности, по вопросам локализации в сфере государственных закупок, доступа бизнеса к финансированию, кадрового дефицита и создания условий для модернизации украинских предприятий.