94% ключових представників бізнесу вважають за необхідне підвищити заробітну плату своїм працівникам, заявила в ексклюзивному інтерв’ю для Prof Build керівниця департаменту комітетів та Комітету EBA з питань відновлення України, Вікторія Куликова.
Про це інформує ProfBuild.
Експертка зазначила, що кожен четвертий бізнес планує збільшити бюджети на навчання та розвиток власних працівників.
82% компаній дозволяють працювати віддалено повністю або частково. І це відкриває можливості для залучення кадрів з різних регіонів країни та з-за кордону. 36% компаній планують збільшити кількість працівників.
В ЕВА повідомляють, що бізнес адаптується до нових умов через довгострокові інвестиції в людей: створює кадровий резерв завдяки співпраці зі школами та університетами, розвиває стажування, внутрішнє навчання та перекваліфікацію, залучає ветеранів, людей з інвалідністю, працівників старшого віку, а також створює більше можливостей для працевлаштування жінок.
“На мою думку, поєднання інвестицій у навчання та перекваліфікацію, гнучких моделей зайнятості із прогнозованою системою бронювання дає змогу боротися з дефіцитом кадрів і балансувати між потребами економіки та оборони”, — сказала Куликова.