Бесценный ресурс. Почему стоит внимательно читать объявления конкурентов о вакансиях — Harvard Business Review
В то время как компании тратят немалые усилия и деньги, чтобы узнать о планах конкурентов, ключ к этим секретам лежит у них под ногами. Нужно лишь его поднять. Материал из проекта NV Пять статей о бизнесе.
Большинство компаний тратят огромные ресурсы, пытаясь предугадать следующие шаги конкурентов. Они анализируют отчеты о прибылях, отслеживают пресс-релизы, заказывают маркетинговые исследования и опрашивают клиентов. Однако многие недооценивают один из самых очевидных и доступных сигналов о стратегических намерениях — вакансии, которые конкуренты пытаются закрыть.
Возьмем Amazon. В 2019 году компания начала без лишнего шума размещать десятки вакансий для инженеров спутниковой связи и смежных технических специалистов. Спустя несколько месяцев она объявила о Project Kuiper — своем амбициозном проекте по созданию глобальной сети спутникового интернета. Или, например, Apple. В начале 2018 года аналитическая компания Thinknum заметила, что Apple почти удвоила количество вакансий в сфере дизайна, разместив ряд объявлений для специалистов по изучению движения, инженеров-оптиков и других подобных профессионалов. Публично Apple ничего не говорила о готовящихся к выпуску продуктах, однако вакансии четко указывали на инвестиции в дополненную реальность и носимые компьютерные технологии.