Китай стремится довести долю квалифицированных работников до 35% — ECNS
Китай планирует к 2030 году увеличить долю квалифицированных работников среди занятой рабочей силы до 35%. Об этом целевом показателе 10 октября сообщило Министерство людских ресурсов и социального обеспечения КНР, передает ECNS.
Восьмиуровневая система навыков
На пресс-конференции генеральный директор профильного департамента министерства У Лидао заявил, что страна продолжит внедрение новой восьмиуровневой системы оценки профессиональных навыков. По его словам, власти также продолжат внедрять другие меры для квалифицированного персонала.
Больше актуальных новостей — в Telegram-канале UA.News Telegram.
Карьерный рост и оплата труда
Китай также будет продвигать выполнение руководящих принципов по распределению заработной платы для квалифицированного персонала. У Лидао сказал, что внедрение системы квалификаций и выполнение руководящих принципов по оплате труда являются отдельными направлениями этой работы. По его словам, эти меры должны обеспечить работникам возможности для карьерного роста и гарантированное вознаграждение за труд.
