Непомітні жести на співбесіді, які псують враження за перші три хвилини

Рекрутери зчитують рівень упевненості кандидата ще до того, як той встигає відповісти на перше запитання. Понад 50% першого враження формується саме через невербальні канали, передають Патріоти України.

Перша поширена помилка — часте торкання обличчя, шиї або прикрас. У психології це називається адаптерами стресу, які демонструють високий рівень тривожності.

Друга помилка — закрита поза та відсутність зорового контакту. Коли кандидат сутулиться чи дивиться вбік, це підсвідомо сприймається як неупевненість або бажання щось приховати.

Третій фактор — занадто швидке або переривчасте мовлення. Рівний темп голосу та спокійне дихання показують контроль над ситуацією та емоційну зрілість.

Прочитайте рекомендації щодо підготовки до важливих переговорів, щоб почуватися впевнено у будь-якій ситуації.