24 Канал расскажет, какие вакансии доступны для украинцев в Польше и почему в определенных сферах сохраняется высокий спрос на работников.

Где украинцам проще всего найти работу?

По данным европейской системы занятости EURES, украинцам в Польше проще всего найти работу в таких отраслях:

  • Логистика и склады

Одна из самых динамичных сфер. Из-за развития электронной коммерции постоянно растет спрос на работников складов, упаковщиков и сортировщиков товаров.

  • Производство

Фабрики и промышленные предприятия регулярно ищут рабочих на конвейеры, упаковки и простые технические процессы.

  • Строительство

Строительный сектор в Польше существенно зависит от иностранной рабочей силы, особенно на неквалифицированных и полуквалифицированных позициях.

  • Сфера услуг

Рестораны, гостиницы и пищевая промышленность нуждаются в персонале в крупных городах и туристических регионах.

  • Вспомогательные работы

Уборка, уход за пожилыми людьми, а также простые бытовые услуги остаются стабильным источником трудоустройства без требований к опыту или языку.


Украинцы в Польше работают в сфере ухода за пожилыми людьми / Фото Shutterstock

Почему именно эти сферы имеют много вакансий?

У Европейском агентстве труда объясняют большое количество вакансий в определенных отраслях сочетанием нескольких долгосрочных экономических и демографических тенденций. Они влияют не только на Польшу, но и в целом на страны ЕС.

Одним из ключевых факторов является демографическое старение населения Польши. Количество людей трудоспособного возраста постепенно уменьшается, тогда как доля пенсионеров растет. Это создает естественный дефицит рабочей силы, особенно в физических и базовых профессиях, где требуется постоянное присутствие работников.

Второй важный фактор – изменение структуры занятости среди местных жителей. Многие поляки переходят в более квалифицированные, офисные или технологические профессии, где предлагают более высокую оплату и лучшие условия труда. В результате простые рабочие места в производстве, логистике или сфере услуг остаются незаполненными.

Также существенно влияет нехватка работников в низко- и среднеквалифицированных сегментах. Это те сферы, где работа часто является физической, рутинной или сезонной. Такие вакансии сложнее заполнить местными кадрами, поэтому работодатели вынуждены искать работников за рубежом.

Вследствие этих факторов компании все чаще ориентируются на иностранных работников. Они рассматриваются как важный источник рабочей силы, который позволяет быстро закрывать вакансии в сферах, где не требуется длительная подготовка, но необходима стабильная и регулярная занятость.

Какова роль украинцев на рынке труда Польши?

По данным Reuters, украинцы являются крупнейшей группой иностранных работников в Польше и играют заметную роль в стабильности и развитии местной экономики.

Их присутствие особенно ощутимо в сферах, где польский рынок имеет хронический дефицит кадров. Прежде всего это производство, логистика, складские комплексы и строительство. Во многих компаниях украинские работники составляют значительную часть персонала, выполняя как базовые операционные задачи, так и работу на непрерывных производственных процессах.

Аналитики отмечают, что такая тенденция имеет взаимовыгодный характер: польские работодатели частично компенсируют недостаток рабочей силы, а украинцы получают доступ к рынку труда ЕС, более высоких зарплат и более предсказуемых условий трудоустройства.