Робота після виходу на пенсію: коли потрібно повідомляти ПФУ та як це зробити

Пенсіонери, які продовжують працювати після виходу на пенсію, повинні повідомляти Пенсійний фонд України про своє працевлаштування або звільнення. Від цього залежить право на окремі надбавки та підвищення до пенсійних виплат, нагадали у Пенсійному фонді України.

Якщо пенсіонер починає працювати та отримувати дохід, з якого сплачується єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (ЄСВ), він зобов’язаний повідомити про це Пенсійний фонд. Це стосується не лише працевлаштування за трудовим договором, а й інших видів діяльності, зокрема:

• роботи за цивільно-правовим договором;
• реєстрації фізичною особою – підприємцем (ФОП);
• провадження незалежної професійної діяльності.

Пенсіонер повинен подати відповідну заяву та документи, що підтверджують зміну його статусу. Такий порядок передбачений постановою правління Пенсійного фонду України від 25 листопада 2005 року №22-1 відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування».

Повідомити Пенсійний фонд про працевлаштування необхідно протягом 10 днів.

Зробити це можна двома способами:

• Дистанційно — через вебпортал електронних послуг ПФУ. Для цього необхідно мати кваліфікований електронний підпис (КЕП).
• Особисто — звернувшись до будь-якого найближчого сервісного центру Пенсійного фонду.

Після припинення трудової діяльності пенсіонер також повинен повідомити Пенсійний фонд про дату звільнення. Це важливо, оскільки після зміни статусу людина може отримати право на надбавки та підвищення до пенсії, передбачені для непрацюючих пенсіонерів.