Скільки мігрантів із «ризикових» країн працює на Волині
В Україні загострюється проблема нестачі працівників, через що бізнес усе частіше стикається з труднощами під час підбору персоналу. Роботодавці прогнозують, що цей дефіцит збережеться й надалі. На цьому тлі держава розглядає можливість зміни підходів до працевлаштування іноземців.
Зокрема, йдеться про перегляд переліку так званих «ризикових» країн. Відповідні доручення вже отримали профільні органи після наради щодо розширення співпраці з африканськими державами.
Журналісти ВСН звернулися до Волинського обласного центру зайнятості для роз'яснення ситуації з працевлаштуванням мігрантів у Луцьку. Там зазначили, що залучення іноземної робочої сили в місті залишається контрольованим і зосередженим переважно в окремих галузях економіки, де відчувається нестача працівників.
За період з 1 січня по 10 травня 2026 року на Волині видали 95 дозволів на застосування праці іноземців та осіб без громадянства. З них 86 – чинні, ще 9 – припинені або не продовжені.
Основна частина дозволів припадає на переробну промисловість – 69 випадків, що становить понад дві третини всіх оформлень.
Також іноземців залучали у сфери:
- адміністративного та допоміжного обслуговування – 11 дозволів
- сільського господарства – 6
- торгівлі та ремонту транспорту – 4
- будівництва – 2
- готельно-ресторанного бізнесу – 2
- транспорту та логістики – 1
Інші галузі – освіта, медицина, фінанси чи енергетика – у цей період майже не фіксували залучення іноземних працівників.
Найбільше дозволів видано громадянам:
- Індії – 34
- Бангладешу – 30
- Узбекистану – 7
- Пакистану – 6
- Туреччини – 4
Менші показники мають Китай, Азербайджан, Бельгія, Непал, Молдова, Словаччина, Німеччина та Колумбія.
«Іноземна робоча сила у Волинській області не є масовим явищем. Йдеться радше про точкове закриття вакансій у виробничих і сервісних сферах».
При цьому пріоритет ринку праці залишається незмінним – працевлаштування українців. Саме на це спрямовані більшість програм зайнятості, включно з підтримкою молоді, ветеранів, внутрішньо переміщених осіб та людей старшого віку.
ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: